El plan contempla una inversión de 11 mil 745 millones de pesos, un aumento salarial de 8%, la contratación de dos mil 500 especialistas y más de 31 mil cirugías adicionales.
La presidenta Claudia Sheinbaum anunció un plan de 12 acciones para mejorar los servicios médicos y las condiciones laborales en el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), con una inversión de 11 mil 745 millones de pesos y un periodo de ejecución del 27 de octubre al 24 de febrero.
Entre las medidas destaca un aumento salarial de 8% para cerca de 500 mil trabajadores en activo, integrado por 4% al salario tabular y 4% a la ayuda de renta.
El programa también contempla la basificación de 10 mil 939 trabajadores eventuales y la contratación de dos mil 500 médicos especialistas, principalmente para cubrir vacantes en turnos vespertinos y nocturnos.
En infraestructura y equipamiento, se adquirirán 100 equipos médicos de alta tecnología, dos mil 917 equipos hospitalarios y 18 mil 16 camas, camillas y sillas de ruedas. Además, se dará mantenimiento a elevadores, sistemas de climatización y cuartos de máquinas.
Para reducir los rezagos, el IMSS realizará 31 mil 701 cirugías adicionales y ofrecerá cerca de 60 mil consultas de especialidad durante noviembre y diciembre. También reforzará los servicios de urgencias y los mecanismos de distribución de medicamentos y material de curación.
Los derechohabientes que no reciban completa su receta podrán reportarlo en recetacompleta.gob.mx o al teléfono 800 953 2218.
Modalidad 40: revisarán posibles irregularidades
En la misma conferencia, el director general del IMSS, Zoé Robledo, informó que el Instituto revisará durante seis meses los mecanismos de financiamiento retroactivo de cuotas y las prácticas utilizadas para incrementar las pensiones mediante préstamos.
Robledo aclaró que las personas que ya se pensionaron mediante la Modalidad 40 no tendrán cambios en el monto que reciben.
El funcionario señaló que el IMSS ha recibido 115 quejas relacionadas con estas prácticas, incluidos casos de presuntos empleadores ficticios.
La revisión busca detectar posibles irregularidades sin afectar las pensiones que ya fueron otorgadas.
La Modalidad 40 permite a determinados asegurados continuar cotizando voluntariamente al IMSS para mejorar las condiciones de su pensión, de acuerdo con los requisitos aplicables.