La discriminación es una práctica cotidiana que consiste en dar un trato desfavorable o de desprecio inmerecido a determinada persona o grupo, que a veces no se percibe, pero que en algún momento se ha causado o recibido.
En este sentido, la coordinadora de evaluación de políticas públicas para la transversalización de género de la UNACH, Patricia de los Santos Chandomí, impartió una capacitación al personal docente y administrativo de la Facultad de Ciencias Químicas y la Escuela de Lenguas.
Esta plática denominada “Cultura de la No Discriminación”, tuvo el objetivo de enseñar y sensibilizar sobre la discriminación dentro del espacio áulico tomando en cuenta los conceptos sobre racismo, clasismo y discriminación contra las mujeres, así también se expuso por qué no se debe realizarse estas prácticas dentro de la comunidad universitaria.
Indicó que se trata de un trabajo de prevención que hace la defensoría de derechos humanos universitario, para que la comunidad unachense concientice sobre las conductas que podrían derivarse en discriminación, porque desafortunadamente son conductas que se han vuelto cotidianas, pero le hacen mucho daño a la sociedad.
Puntualizó que, es importante que los alumnos, directivos, docentes y administrativos conozcan las políticas públicas que desarrolla la Universidad Autónoma de Chiapas, ya que, al ser la Universidad socialmente responsable, facilita la atención ante las conductas antisociales, como la violencia, la discriminación y el acoso que, hasta hace algunos años se veía como normal.